12月14日，超职教育首次企业家力培训在顺利举行。参加本次培训的十余名人员，皆是来自EMBA的企业家、公司高管。本次企业家力培训邀请了资深的企业心理教练盛晓华老师，针对企业家高管，在工作生活中遇到的一些压力，进行了减压与力训练。
本次邀请的资深企业心理教练盛晓华老师，是有着20年企业管理、培训经验的中国高校创业创新联盟& 沐新创业会的导师，中国心理卫生协会职业心理健康促进专委会的特聘，IPMA国际高级人力资源管理师，AACTP国际认证培训师，ICF认证专业教练。
首先是认识压力的来源。开场的时候盛老师带大家做了一个压力小测试，通过一个简单的潜意识压力测试，可以看到每位参与者目前压力的大小及对待压力的态度。接下来，盛老师为大家详细解释了压力的主观及客观来源，帮大家认知到目前面临实际生活中的压力来源。
其次是关于认知调整与压力管理，盛老师从心理学认知疗法中的ABC理论出发，用简单有趣的例子，为大家详细解析了营销我们情绪的按钮是什么？人的情绪不是由某一诱发性事件的本身所引起，而是由经历了这一事件的人对这一事件的解释和评价所引起的。这就成了ABC 理论的基本观点。在ABC理论模式中， A是指诱发性事件； B是指个体在遇到诱发事件之后相应而生的，即他对这一事件的看法、解释和评价； C是指特定情景下，孙俪被包养个体的情绪及行为的结果。
最后是关于团队教练共识共创。组织面临的所有“问题”，从根本上都是“思维”和“模式”的问题。以现在的思维模式无决现在面临的问题。所以我们要创造积极的思维模式。而转变思维模式的方法，也十分的关键，十分的有趣
本次培训接受，收到了各位企业家及高管的一致好评，大家表示：作为企业家最需要减压，需要多来超职参加活动。
超职教育业务拓展至全国范围，内容包含高级心理咨询师岗位能力证书、高级营养师岗位能力证书、健康管理师证书。超职教育为第一家开展“线下沙龙”的互联网教育机构，秉承有温度、有内容、有创新的课程设计，为广大学子送去真实接触心理疗法的机会，为一批又一批的进行心理治愈，普及心理健康知识。同时，对于线上课程，超职不拘泥于应试教学，极力开展课程的多样性和深度性，真正做到个性化教学，因材施教。让在这个互联网教育大的趋势下，学习适合自己个性及发展的课程，最终将所学为自己所用。想要了解更多健康管理师相关内容，关注【超职课堂】，随时为您答疑！
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