在职场中如何面对批评
类别：物理学习 日期：2020-12-29 20:03:06 人气： 来源：
?所有职场中人都会遇到一个情况，那就是在工作当中受到来自各方的批评，有来自领导的，也有来自同事或者客户的，能否正确的面对这些批评，关系到能否建立良性的职场关系，我们一定要认真对待。有资深猎头顾问对这个问题提出了以下见解，希望能够帮到受这个问题困扰的职场中人：1、面对批评，没有人会感到高兴。人都是以自我为中心的，受到批评意味着某种程度上对自我的否定，所以只要是人，哪怕他掩饰得再好，面对批评心里也会感到不快。所以如果你对批评感到不快的话，只不过是人的正常反应，不是你修养不好，这点可以放心。2、面对批评，要理性面对。别人提出批评意见，不要急于解释，也不要立刻反唇相讥，这都不是成熟的做法，而应该先搞清楚情况，再分别应对。3、建立信任关系。在职场中，很多相互批评的发生都是源于误会，所以在平时和领导以及同事的相处中要尽量真诚以待，建立相互信任的关系，这样才能避免误会的产生，而一旦发生了误会要及时澄清消除误会。4、面对批评，要敞开交流。如果对他人的批评意见不明所以，或者有不同的意见，那么就不要回避，要和对方敞开交流，直接说出自己的意见，也要寻求对方的完整意见或者工作建议，把事情说透才能完美解决。5、不论孰是孰非，以解决问题为先。有些人面对批评，一定要论个是非对错，结果越争论矛盾越大。所以面对批评，不要争论孰是孰非，而是要解决问题。所以在工作中遇到批评，要看对方为什么会批评，找到原因加以解决，这才是思考的重点。但如果对方是无理取闹的话，那问题在对方，也要据理力争。
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